Personalgewinnung auf den Punkt gebracht: Recruiting Games

Bewerber auf das Unternehmen aufmerksam machen - das gelingt auf innovative Weise mithilfe von Recruiting Games.

Wie werden sie richtig eingesetzt? Welche Ziele lassen sich damit außerdem erreichen? Wie ist die Akzeptanz bei den Bewerbern? Was ist unbedingt zu beachten bei der Entscheidung für oder gegen eine Nutzung im Unternehmen und bei der Umsetzung? Diese und weitere Fragen beantwortet Ihnen der neunte Teil unserer Serie. Sie erfahren von Chancen und Risiken bis zu Kennzahlen zur Erfolgsmessung alles Wissenswerte zu diesem Thema.

Personalgewinnung auf den Punkt gebracht: Recruiting Games

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